Dirección de Recursos Humanos
Objetivos
– Regulación de las políticas generales de gestión del funcionariado público, aplicando las técnicas de selección, descripción, y evaluación de los cargos correspondientes.
Funciones
– Designar y distribuir el personal en las diferentes unidades municipales.
– Desarrollar planes y programas de capacitación pertinentes.
– Gestionar vinculaciones y desvinculaciones, permisos administrativos y feriados del personal municipal.
– Acompañar los procesos de evaluación de desempeño del funcionariado.
Directora: Abog. Mirian Zulma Memmel Valdez
Dirección: Mcal. Estigarribia c/ Monseñor Wiessen
Teléfono: 071-204800 Int: 112 o 147
Correo: recursoshumanos@encarnacion.gov.py
Ley 3966/2010. Orgánica Municipal
TÍTULO NOVENO
DEL RÉGIMEN DEL PERSONAL MUNICIPAL
Artículo 220.- Régimen jurídico. Serán aplicables a las municipalidades y a su personal, las disposiciones de la Ley “DE LA FUNCIÓN PÚBLICA”, que regula la situación jurídica de los funcionarios públicos en general, en todo lo que no contradigan a las normas especiales previstas en la presente Ley