Dirección de Recursos Humanos

Objetivos

– Regulación de las políticas generales de gestión del funcionariado público, aplicando las técnicas de selección, descripción, y evaluación de los cargos correspondientes.

Funciones

– Designar y distribuir el personal en las diferentes unidades municipales.

– Desarrollar planes y programas de capacitación pertinentes.

– Gestionar vinculaciones y desvinculaciones, permisos administrativos y feriados del personal municipal.

– Acompañar los procesos de evaluación de desempeño del funcionariado.

Directora: Abog. Mirian Zulma Memmel Valdez

Dirección: Mcal. Estigarribia c/ Monseñor Wiessen

Teléfono: 071-204800 Int: 112 o 147

Correo: recursoshumanos@encarnacion.gov.py

 

Ley 3966/2010. Orgánica Municipal

TÍTULO NOVENO

DEL RÉGIMEN DEL PERSONAL MUNICIPAL

Artículo 220.- Régimen jurídico. Serán aplicables a las municipalidades y a su personal, las disposiciones de la Ley “DE LA FUNCIÓN PÚBLICA”, que regula la situación jurídica de los funcionarios públicos en general, en todo lo que no contradigan a las normas especiales previstas en la presente Ley